Übung
Sommerfest durchführen, aber keine Weihnachtsfeier
Unsere Firma plant, ein Sommerfest zu veranstalten, jedoch wird in diesem Jahr keine Weihnachtsfeier stattfinden. Diskutieren Sie mit Ihrem Gesprächspartner am Arbeitsplatz über diese Entscheidung und tauschen Sie Ihre Gedanken zu den Gründen und möglichen Auswirkungen aus.
Beispiel
G: Hallo, Anna! Hast du schon gehört, dass unsere Firma dieses Jahr ein Sommerfest veranstalten wird, aber keine Weihnachtsfeier?
A: Hallo, Gregor! Ja, das habe ich mitbekommen. Ich bin mir nicht sicher, was ich davon halten soll. Ich finde es schade, dass die Weihnachtsfeier ausfällt.
G: Echt? Ich finde die Idee des Sommerfests großartig! Es ist eine perfekte Gelegenheit, das warme Wetter zu genießen und vielleicht sogar im Freien zu feiern. Das hat doch was.
A: Ja, das stimmt schon, aber die Weihnachtsfeier war immer so eine schöne Tradition. Es war eine tolle Möglichkeit, das Jahr gemeinsam abzuschließen und in festlicher Stimmung zusammenzukommen.
G: Das verstehe ich. Aber denk mal an die Vorteile eines Sommerfests: Wir können draußen feiern, vielleicht sogar mit Grillen und Spielen. Das könnte eine ganz neue und erfrischende Erfahrung sein.
A: Ja, das könnte durchaus Spaß machen. Aber was ist mit der Weihnachtsstimmung? Das war immer etwas Besonderes. Die Lichter, die Dekoration, die Musik – das alles hat zur Atmosphäre beigetragen.
G: Du hast recht, die Weihnachtsstimmung ist schwer zu ersetzen. Aber vielleicht können wir das Sommerfest genauso besonders gestalten. Wir könnten Themenbereiche haben, Musik und verschiedene Aktivitäten, die alle einbeziehen.
A: Das klingt interessant. Vielleicht wäre es auch eine gute Idee, ein Sommerfest zu organisieren, das Familien einbezieht. Dann könnten wir gemeinsam mit unseren Kindern und Partnern feiern.
G: Ja, das ist eine tolle Idee! Ein Familienfest wäre sicherlich ein Highlight und würde das Gemeinschaftsgefühl stärken. Und wer weiß, vielleicht können wir ja nächstes Jahr wieder eine Weihnachtsfeier einplanen, wenn das Sommerfest gut ankommt.
A: Das könnte ein guter Kompromiss sein. Ich hoffe nur, dass die Kollegen sich genauso darauf freuen und die Entscheidung der Firma unterstützen.
G: Da bin ich mir sicher. Es geht schließlich darum, gemeinsam Spaß zu haben und eine gute Zeit zu verbringen. Und das können wir im Sommer bestimmt genauso gut wie im Winter.
A: Ja, wahrscheinlich hast du recht. Ich bin gespannt, wie das Sommerfest wird und freue mich darauf, neue Erfahrungen zu machen.
G: Genau! Lass uns einfach positiv denken und das Beste daraus machen. Es wird sicher großartig!
A: Danke, Gregor, dass du mir geholfen hast, das Ganze aus einer anderen Perspektive zu sehen. Ich freue mich jetzt wirklich auf das Sommerfest.
G: Kein Problem, Anna! Manchmal braucht man einfach einen anderen Blickwinkel. Ich bin sicher, wir werden viel Spaß haben. Schönen Tag noch!
A: Dir auch, Gregor! Bis später.