Arbeitsvertrag per Post

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Sehr geehrter Herr Salzmann,

heute habe ich meinen Arbeitsvertrag per Post erhalten und möchte mich an dieser Stelle herzlich dafür bedanken. Ich habe den Vertrag sorgfältig geprüft und sobaldDaaufgrundobwohldennochdassdabei sind mir noch einige Fragen aufgefallen.

Im Vorstellungsgespräch hatte Frau Müller mir mündlich die Nutzung eines Jobtickets zugesichert, das jedoch im Vertrag nicht erwähnt wird. Kann ich sobaldDaaufgrundobwohldennochdassdabei davon ausgehen, dass diese Zusatzleistung enthalten ist?

Meine zweite Frage betrifft den Arbeitsort. Laut Vertrag besteht die Möglichkeit, sobaldDaaufgrundobwohldennochdassdabei Mitarbeiter bei Bedarf auch an einem anderen Standort in Deutschland eingesetzt werden können. Bezieht sich das auch auf meine Position? Das war mir vorher nicht bekannt und wäre sobaldDaaufgrundobwohldennochdassdabei meiner familiären Situation momentan problematisch. sobaldDaaufgrundobwohldennochdassdabei ich, wie Sie wissen, zwei schulpflichtige Kinder habe, ist ein Umzug für meine Familie derzeit nicht möglich.

Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung und werde Ihnen den Vertrag umgehend unterschrieben zurücksenden, sobaldDaaufgrundobwohldennochdassdabei diese Punkte geklärt sind. Ich freue mich schon sehr auf meinen Arbeitsbeginn am 1. Juli.

Mit freundlichen Grüßen
Jenifer Lopez

dabei:
- „Dabei“ passt hier, um den Zusammenhang zwischen der Prüfung des Vertrags und den aufgefallenen Fragen herzustellen.
dennoch:
- „Dennoch“ zeigt, dass der Bewerber trotz der fehlenden Erwähnung des Jobtickets auf die Zusicherung vertraut.
dass:
- „Dass“ wird als Konjunktion verwendet, um die Möglichkeit im Vertrag zu beschreiben.
aufgrund:
- „Aufgrund“ leitet den Grund für die Problematik der Versetzung ein und passt in den formellen Kontext.
da:
- „Da“ begründet, warum ein Umzug für die Bewerberin derzeit unmöglich ist.
sobald:
- „Sobald“ zeigt den Zeitpunkt an, ab dem der Vertrag unterschrieben zurückgeschickt wird – nämlich nach Klärung der offenen Punkte.

sobald
Da
aufgrund
obwohl
dennoch
dass
dabei

Arbeitsvertrag per Post

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